雷克薩斯高管，“受賄”5000萬？
來源：毒舌科技作者：潘磊雷克薩斯的高管，好像出事了。五六家日本小媒體，突然曝出了一個與中國市場有關的大新聞——雷克薩斯中國區一個高管受賄10億日元（約合人民幣5000
全球矚目的第六屆中國國際進口博覽會11月5日在國家會展中心(上海)盛大開幕。
作為中國領先的復合用工管理云平臺技術服務商，博爾捷數字科技集團受邀參加“HQTP國際人才會客廳”企業展示，攜最新技術與創新成果為這一國際盛會添磚加瓦。
一、重磅嘉賓蒞臨---見證博爾捷里程碑時刻
11月7日“HQTP國際人才會客廳”活動現場，上海市人力資源和社會保障局黨組書記、局長楊佳瑛，虹橋國際中央商務區管委會黨組成員、副主任付乃恂分別于下午、上午蒞臨了博爾捷數字科技展臺，博爾捷數字科技集團歐孚科技總經理Laura代表集團熱情接待了兩位領導，介紹了博爾捷數字科技集團在人力資源領域的重要成果。領導們對博爾捷在人力資源數字化領域做出的成果表示肯定，并對博爾捷的未來發展充滿期待。
(上海市人力資源和社會保障局黨組書記、局長楊佳瑛(中間)蒞臨博爾捷數字科技集團展臺)
(博爾捷數字科技集團歐孚科技總經理Laura(右)向虹橋國際中央商務區管委會黨組成員、副主任付乃恂(左)講解集團發展歷程及重要產品)
二、技術+創新+行業沉淀----博爾捷數字科技集團聚力打造“復合用工管理云平臺”
11月7日上午，博爾捷數字科技集團歐孚科技總經理在“HQTP國際人才會客廳”帶來主題演講“新經濟下，企業如何高效管理多種用工形態”。
基于固定用工模式下供需缺口，企業的階段性用工需求可能來自于訂單或業務高峰期下的勞動力不足，也可能來自于季節性工種在淡季的開支壓力，這使得結合了固定用工與靈活用工的復合用工模式應運而生。
博爾捷數字科技復合用工管理云平臺，順應企業復合用工時代大背景應運而生，滿足復合用工新需求。
Laura提到，復合用工管理云平臺基于“PaaS+SaaS”的基礎架構和集成應用的雙引擎構建平臺生態系統，是集數字化管理系統、數字化眾包平臺和平臺運營服務三維一體的綜合性智慧用工平臺。
云平臺在滿足HRSaaS常規需求的基礎上，將眾包管理和合伙人管理納入到企業傳統人力資源管理體系中，通過統一的云平臺實現對多種用工模式的一體化管理，對多種業態就業人員的的綜合激勵，同時將供應商管理、自由勞動力的眾包管理和業務合伙人的業務管理賦能納入到企業的人力資源管理體系中，對多種用工模式進行合理規劃，實現人力資源最優化配置。
復合用工管理云平臺可以串聯起整個生態鏈中的各個參與方，包括勞動者、需求企業和第三方機構。
亮相進博會，是博爾捷數字科技集團在人力資源數字化領域的專業能力與技術實力的最好展現。博爾捷數字科技集團將繼續推動數字化用工管理的未來，致力于為企業提供高效的解決方案，再次感謝各位領導和嘉賓的蒞臨，期待未來合作共創新局。
上海博爾捷數字科技集團，中國領先的復合用工管理云平臺技術服務商，總部位于上海，是中國前十的人力資源科技集團。博爾捷數字科技集團基于各垂直行業企業復合用工管理的需求，運用全球領先的云計算，人工智能、區塊鏈、大數據等技術打造“復合用工管理云平臺”。
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