7月安卓手機性能榜：紅魔8S Pro再奪榜首
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圖源：圖蟲創意
7月1日晚間，蘇酒龍頭“一把手”突發卸任。
洋河股份（002304.SZ）公告稱，張聯東因工作調整，申請辭去董事長等職務，辭職后不在公司及控股子公司擔任其他職務。不過，對于董事長候選人，公告暫未提及。
同日，市場有消息稱，現任宿城區委副書記、區長、區政府黨組書記顧宇將接任洋河股份董事長一職。
對此，洋河股份方面向時代周報記者表示，一切以公告為準。
此外，時代周報記者注意到，7月1日晚間，洋河股份官網“領導簡介”一欄已更新。頁面顯示，顧宇，1978年5月出生，黨校研究生學歷，現任江蘇洋河酒廠股份有限公司（蘇酒集團）黨委書記。
宿遷市宿城區人民政府官網顯示，現年47歲的顧宇，為宿遷市宿城區委副書記、區長、區政府黨組書記，主持區政府全面工作，主抓經濟工作、招商引資工作；負責審計、人民武裝工作；分管審計局。巧合的是，據公開資料，張聯東任洋河股份董事長前，亦曾于宿城區多個單位擔任重要職務。
經歷連續兩年營收下滑，2021年2月，張聯東出任董事長，以“二次創業”為洋河定調破局。掌舵洋河股份4年多時間里，張聯東帶領洋河進行了包括重構戰略、調整組織架構、推動股權激勵計劃落地、產品升級換代等一系列改革創新。任內初期，洋河股份發展迅猛。在其上任的第二年，洋河股份成為繼貴州茅臺、五糧液后第三家邁入300億元營收大關的酒企。
在上任的三個月后的股東大會上，張聯東明確打造提出“雙名酒、多品牌、多品類”發展戰略。此后，洋河品牌矩陣布局逐漸成型，其中包括實施“夢之藍M6+”大單品戰略、提升“雙溝”名酒品牌價值，以及打造“貴酒”切入醬香賽道。2024年上半年更推出“夢之藍·手工班”系列產品矩陣，向超高端擴容。
渠道方面，張聯東主導推動“一商為主，多商配稱”的模式放權讓利，優化經銷商結構和深入全國化布局。財報顯示，2021年，洋河股份經銷商減少2600家，增長1691家，但在經銷商數量大幅精簡的情況下，全年凈利潤并未受到過多影響。
面對激烈的存量市場競爭，全國化至關重要。2023年，洋河股份實施“13730深度全國化工程”，即1個根據地市場、3大主銷省份、7個成長地區、30個重點城市樣板培育，將聚焦核心省份高效率提升，攻堅制高點市場高速度突破。有業內人士表示，洋河股份亦是行業中最后一家真正意義上實現全國化的酒企。
多管齊下，三年間，洋河整體營收由2020年的211.01億元增長至2023年的331.26億元，歸母凈利潤則由74.82億元提升至2023年的100.16億元。
不過，洋河在市場拓展與存量維護上均面臨挑戰。面對業績與股價雙承壓，張聯東在今年6月中旬召開的股東大會上表示歉意。
在他看來，洋河股份過去20多年的高速發展積累了一些經驗，但或許已成為發展的障礙，迫切需要尋找新的方法與路徑。張聯東坦言，在這輪白酒周期中，洋河股份的表現相對滯后，其中包括品牌建設落后、定位不夠清晰，以及有營銷模式創新相對滯后，同時他多次強調要“正視問題”。
張聯東原定任期至2027年4月2日，換句話說，此情況屬于張聯東屆滿前離任。
張聯東最近一次公開露面是6月22日在內蒙古沙漠營地，與京東集團創始人、董事局主席劉強東等一同品鑒洋河為京東特別定制的光瓶酒。目前，洋河與京東簽約并達成深度合作。
中國酒業獨立評論人肖竹青認為，張聯東在擔任江蘇洋河股份董事長期間，在科技創新與數字化轉型、規模優勢與品質提升、戰略調整與品牌發展、業績增長等方面作出了巨大貢獻。
同時，對于洋河未來走向，肖竹青提出多項建議，包括重振“雙溝”品牌實現洋河股份可持續發展的第二增長極，重啟洋河股份“組織化做團購”以升級公司傳統渠道推動的策略，激活營銷體系來穩住江蘇省內市場，以及在人才引進、激勵機制方面優化等。
值得注意的是，洋河系近期處于重大人事變動調整期。6月24日，宿遷市人民政府宣布，免去楊衛國宿遷產業發展集團有限公司董事長、江蘇洋河集團有限公司董事長、江蘇雙溝集團有限公司董事長職務，但文件未明確繼任者，這也為洋河集團和洋河股份未來走向留下了懸念。
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