AI網(wǎng)紅能年賺百萬，普通人的新機會來了？
來源｜運營研究社作者 | 張知白編輯 | 楊佩汶設(shè)計 | 晏談夢潔2023 年 ，數(shù)字人成為了當(dāng)紅的“流量話題”和“商業(yè)機會"。不管是 AI 孫燕姿走紅網(wǎng)絡(luò)，還是 AI 數(shù)字
國內(nèi)大模型領(lǐng)域的競爭一直較為平和，企業(yè)間通常通過發(fā)布測試排名來展示實力，鮮少爆發(fā)公開爭執(zhí)。然而，這個周末，兩位行業(yè)大佬——潞晨科技創(chuàng)始人尤洋和硅基流動創(chuàng)始人袁進輝，卻在社交平臺上展開了激烈的互懟。
事件的起因是尤洋在知乎上發(fā)表了一篇名為《坑人的硅基流動》的文章，指責(zé)袁進輝及其公司在春節(jié)期間利用國產(chǎn)芯片進行宣傳，以及通過拉人頭送代金券的方式在小紅書上快速形成病毒式擴散。尤洋還提到，硅基流動的API性能在superclue的評測中排名倒數(shù)第一，并質(zhì)疑硅基流動工程師的技術(shù)水平。
面對尤洋的指責(zé)，袁進輝在朋友圈迅速回應(yīng)，表示團隊愿意拼搏沒有錯，邀請用戶送免費券是常見做法，春節(jié)期間提供穩(wěn)定服務(wù)也沒有問題。他還提到，硅基流動的工程師曾開源過一批比英偉達官方還快的算子，并暗示潞晨科技存在抄襲行為。
尤洋隨即在朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)袁進輝的回應(yīng)，并反駁稱抄襲事件的負責(zé)人是潞晨科技的CTO，該CTO在離職后加入了袁進輝的公司。尤洋還表示，潞晨科技也曾抄襲對方的用戶協(xié)議，并已開除負責(zé)的產(chǎn)品經(jīng)理。
袁進輝則轉(zhuǎn)發(fā)了去年橘皮優(yōu)團隊對潞晨科技的指控文章，指責(zé)潞晨科技多次抄襲。尤洋則在微博上再次回應(yīng)，堅稱抄襲事件的負責(zé)人已離職并加入硅基流動，同時質(zhì)疑硅基流動公布的數(shù)據(jù)和營收情況。
隨著爭執(zhí)的升級，潞晨科技宣布將暫停DeepSeek API服務(wù)，一周后停止提供該服務(wù)。這一舉動引發(fā)了更多關(guān)注，也讓人猜測是否與此次爭執(zhí)有關(guān)。
在這場爭執(zhí)中，還涉及到了潞晨科技前CTO方佳瑞。方佳瑞在文中稱自己親歷了潞晨科技的兩次抄襲事件，并否認與抄襲代碼有關(guān)。他表示自己是被尤洋甩鍋，并對前司的期權(quán)協(xié)議存在疑問。方佳瑞還透露自己是應(yīng)王慧文邀請加入的光年之外，而非一流科技。
此次爭執(zhí)不僅揭示了兩位大佬之間的個人恩怨，也暴露了大模型領(lǐng)域在快速發(fā)展過程中遇到的問題。一些業(yè)內(nèi)人士認為，隨著DeepSeek等產(chǎn)品的出現(xiàn)，國內(nèi)AI行業(yè)的蛋糕被做大，但同時也帶來了上下游共存發(fā)展的問題。大家需要共同努力優(yōu)化技術(shù)、拓展應(yīng)用，而不是陷入無休止的爭執(zhí)和情緒輸出。
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