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財聯社9月10日訊（編輯 劉蕊）在今年7月和8月，三星電子在韓國遭遇了史無前例的大規模罷工。而如今，這股“罷工潮”又蔓延到了印度。
本周，三星電子位于印度南部欽奈的Sriperumbudur工廠的數百名工人開始無限期罷工，要求提高工資和改善工作條件。罷工于周一開始，已經導致工廠的生產工作部分中斷。
三星印度工廠遭遇大罷工
Sriperumbudur工廠是三星在印度運營的兩個主要工廠之一。Sriperumbudur工廠成立于2007年，主要生產冰箱、洗衣機等家電產品，產品遠銷印度國內外市場，在三星的家電供應鏈中發揮著至關重要的作用。兩位知情人士表示，該工廠為三星在印度的每年收入（約120億美元）貢獻了20%至30%。
這家工廠雇傭的工人約1800名。而從本周一起，數百名工人沒有上班，導致該工廠近一半的日產量受到影響。
印度工人們罷工的核心原因就是要求提高工資。組織此次罷工的三星印度工會主席E•穆圖庫馬爾（E Muthukumar）表示，工人們一直在尋求更好的薪酬和改善工作時間，并希望公司承認他們的工會。
許多工人穿著公司制服坐在工廠外面，并張貼出“無限期罷工”的海報，讓公司和公眾都能看到他們的要求。穆圖庫馬爾強調，罷工將繼續進行，但他沒有提供罷工結束的時間表。
關鍵時間點
據報道，為了減輕罷工的影響，三星已經緊急聘請了合同工來填補缺勤員工的空缺。
考慮到罷工的時機，這一點尤其重要，因為印度的節日季即將到來。在此期間，消費電子和家電類產品的銷售通常會激增。假如在此期間出現大規模的生產中斷，可能對三星在印度市場的銷售業績產生重大影響。
一位直接了解此事的業內人士指出，雖然生產已經受到了影響，但三星決定采用聘用合同工的戰略舉措，以避免在這個關鍵的銷售時期出現大規模生產中斷。長期以來，印度一直是三星全球增長戰略的重點。
三星韓國才剛發生罷工
值得一提的事，在印度的這次罷工之前，三星在韓國的總部也發生了類似的勞資糾紛。今年7月和8月，三星在韓國最大的工會進行了為期數日的罷工，要求增加工資和獎金。
事實上，三星韓國的勞工問題為印度目前正在上演的這一幕埋下了伏筆，顯示出三星員工對工資和工作條件存在普遍的不滿。
作為韓國最大的經濟支柱之一，三星集團傳統上一直堅持嚴格的無工會政策，不過近年來，由于來自工人和公眾情緒的壓力越來越大，三星不得不放松了這一立場。而印度的勞工行動也表明，三星員工正越來越多地組織起來，爭取更好的就業條件。
三星印度公司的發言人在電子郵件聲明中表示，該公司正在積極與工人溝通，解決他們的不滿。“我們遵守所有法律法規，”該發言人表示，并補充說，三星致力于確保對消費者的干擾降到最低。
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