臺積電，正加速變成“美積電”？
首批抵美的臺積電工程師剛到不久，就發現自己淪為了“二等公民”。而一年前赴臺培訓的美國工程師在離臺后，被臺灣同行抱怨是美國“巨嬰”
3月9日，2024年“樂業上海優+”春季促進就業專項行動大型招聘會暨高校畢業生擇業對接會在上海世貿商城舉行。
中國經濟導報、中國發展網訊 記者繆曉琴上海報道 今年上海高校應屆畢業生數量將達24.5萬人，搶抓高校畢業生就業關鍵期，促進用人單位和勞動者高效匹配是關鍵。3月9日，2024年“樂業上海優+”春季促進就業專項行動大型招聘會暨高校畢業生擇業對接會在上海世貿商城舉行。本場招聘會提供就業崗位2.3萬個，是目前“樂業上海優+”系列招聘計劃中規模最大的一場。
此次招聘會主題為“春風送崗促就業 精準服務助發展”，由上海市人力資源和社會保障局等11個部門聯合舉辦，旨在為廣大勞動者尤其是高校畢業生等青年以及各類用人單位提供“高效、智慧、便捷、暖心”的就業服務。
上海市就業促進中心主任周國良介紹，本次招聘會設置了“1+4”功能區，現場除“企業招聘區”外，還配套設置了“智慧就業體驗區”“直播帶崗專區”“政策咨詢專區”和“職業指導專區”。
在今年首次增設的智慧就業專區，現場3家專業機構為勞動者提供了AI模擬面試、VR虛擬求職、刷臉智能應聘等全新的智慧就業體驗。不少“嘗鮮”的青年人在工作人員的指導下，沉浸式感受真實的面試場景和工作場景，體驗人臉識別技術在大數據云計算下實現快速崗位匹配的應用。
上海市就業促進中心副主任趙曉云表示，本次招聘會主要針對高校畢業生就業群體，主辦方為提升應聘體驗采取了很多優化措施，例如對60余所高校的3500名畢業生提前做了團體預約。
從隨處可見的場館指示圖也可以看到，本場招聘會設置了13個特色專區，包括集成電路、生物醫藥、人工智能、電子信息、汽車、高端裝備等“3+6”新型產業，以及國家級專精特新“小巨人”（重點服務包企業）、社會組織、人力資源行業等。
在細致的安排與寬松的氛圍中，與會的千余家用人單位求賢若渴，集中推出大量崗位，勞動者在各展臺前駐足，與用人單位面對面溝通交流，投遞簡歷熱情高漲，雙方現場拍板、達成初步意向的不在少數。
“上海人社”官方抖音號、微信視頻號、B站號，以及“上海殘聯”“支付寶就業”“紅海直播”等平臺開展直播帶崗,科大訊飛、攜程、東方航空等10家行業知名企業帶來大量精選崗位。各大平臺直播熱度節節攀升，網友紛紛轉發點贊，互動踴躍，一些求職者通過掃描屏幕上的崗位二維碼直接投遞了簡歷。參加直播的企業負責人和HR也全力向線上觀眾精準介紹企業概況和崗位要求，逐一回答網友提問。
如何找準自身定位、完善個人簡歷，怎樣與人溝通交流、更快融入職場？這些畢業生最為關心的問題，在這次招聘會上可以獲得個性化解答。今年的“政策咨詢專區”和“職業指導專區”較往年進一步擴大，市人社、市教委、市總工會、市民政、團市委的20多位專家聯袂為廣大勞動者提供就業創業、學生事務、救援救助、權益保障等方面政策的宣傳解讀和咨詢答疑服務。
據統計，活動當天共計收到簡歷3.6萬余份，達成初步意向9700余人。現場職業指導和政策咨詢超過500人，直播帶崗活動參與人數超過10萬人次。
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