盧偉冰長文解析K60至尊版 對Redmi有著里程碑式的意義
在今天的Redmi后性能時代戰略發布會結束之后，Redmi總經理盧偉冰又帶來了一篇長文，詳解了為什么 Redmi 要開啟后性能時代？為什么選擇和 MediaTek、Pixelworks 深度合作？以及后性
快科技8月18日消息，據國內媒體報道稱，胖東來商貿集團發布《新鄉胖東來招聘公告》，對新店招聘的基礎標準、具體崗位、崗位的要求、報名安排及面試安排等事項做了規定。
其中，在保安、保潔崗位一欄，要求招聘人員本科及以上學歷，年齡25周歲以下（含25周歲）。
此次招聘中，胖東來為在新疆、西藏高原艱苦地區奉獻的退伍邊防軍人開設專屬通道，計劃錄用200人；同時為刑釋人員設置專屬通道，計劃錄用20人。
相關負責人表示，希望通過此舉讓退伍軍人的奉獻得到回應，讓曾走過彎路的群體獲得尊重與關愛，共同成為美好生活的創造者。
對于應聘者，胖東來提出了明確的基礎標準：需發自內心認同并理解胖東來文化理念，線上投遞時將設文化答題環節，面試也會圍繞企業文化提問。
對于胖東來招聘有犯罪前科人員這一舉措，不少網友紛紛發表了意見，其中大多數都力挺胖東來的做法，認為這家公司真的是將人性化體驗做到了家。
那么為什么胖東來敢做別的企業不敢做的事情呢？于東來直播中也是回應擬招用刑滿釋放人員的行為。
于東來說：“誰都犯過錯，犯的錯不一定是只是個人的責任。希望每個人都能有尊嚴地活著，共同讓我們的大環境越來越好。
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