和白羊男分手后他都不理你,和白羊男分手了他都不理我怎么辦？
和白羊男分手了，他都不理我怎么辦？我現在超級后悔的！可是他都不鳥我~我是天蝎座哦。。。。大家都說蝎子和白羊很不合！看來是真的~我說長脖鹿啊=__= 不要把錯推到星座身上我和我B
小編曾在《被討厭的勇氣》里看到一句話:人際關系不順利既不是因為口吃也不是因為臉紅恐懼癥，真正的問題在于無法做到自我接納、他者信賴和他者貢獻，卻將焦點聚集到微不足道的一個方面并企圖以此來評價整個世界。
當時就覺得好有道理啊，人際關系真的是煩惱來源，不管是學校的還是職場的，是小時候的還是長大以后的,只要有人的地方就會有江湖，那么我們在面對人際關系不順利怎么辦呢?接著往下看吧。
哪些才是有用的人際關系?
小編發現總聽人說，自己有數不清的人脈，但是這些真的有用嗎?
其實《搜索力》這本書中，已經把真正的有用的人際關系分為三類:
1、首先，是“內行”型人物。和熟知內情的專業人士相處，你可以讓自己憑空獲得別人10年的經驗。
2、其次，是聯絡員型的人物。這種人自己不一定有多強的專業知識，但是他們善于和人打交道，喜歡交流和溝通，能把你和你想要的人聯系在一起。
3、最后是“推銷員”型的人物。他們不一定有很強的人際關系圈，但是由于他們自身在情感上的天賦，往往有很強的感染力，能夠讓每個人都接受他說的一切，打消人們的顧慮。
當然還有你最信任的人。
我有個朋友經常對我說，自己想要好好學習，但是總是會被各種人際打擾，很煩。
其實我們遵守”六三一”原則才會讓我們的生活變得異常簡單：
把60%的社交時間，花在10%有價值的人身上;
把30%的時間，花在與你相熟的30%的人身上;
剩下10%的時間，用來維系60%的人。
當然啦，10%的有價值的人當然包括我們自己。
不要把自己當圣人!不要把自己當圣人!不要把自己當圣人!
好多小伙伴的煩惱在于無法拒絕不屬于自己職責范圍內的事物,但其實這樣的只會讓我們每天都處于“被忙碌"的狀態，越久你越會發現，自己失去了目標，大概率的價值居然是來源于別人的贊賞，會越活越累，越來越自卑。
但這都無法讓我們處于進步的路上，帶來更多的是陷入多余的雜物、過多的信息、傷腦筋的人際關系的包圍中,思維、感覺、感受性就會大幅度地呆滯、遲鈍起來。
所以要讓自己優秀，請拒絕此類行為。
社會不復雜，復雜的是人，很多時候，即使被PUA,也很難發現，所以思考是非常重要的一點，當別人說出讓你不舒服的話時，你要判斷，對方的話是否對當下的情況有建設性作用，如果沒有，那么請理他遠一點，這種人只會讓浪費我們的時間。
如果有，那么我們就承認自己弱點，因為我們是要變更優秀的，所以并不是要向弱點投降，而是克服弱點。
找到有意義的人際關系和有意義的事情,相互促進，我們才能活得更優秀呀。
這就要讓我們自己要有一顆兼容之心并且善于思考哦。
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