11月3日消息,近期有消息稱,蔚來汽車將開啟裁員,部門比例10%到20%不等。
對此,蔚來汽車創始人、董事長兼CEO李斌今日發布全員信回應表示,公司將減少10%左右的崗位,具體調整會在11月完成。
此外,李斌在全員信中還提到,蔚來今年交付了5款全新產品,在成交價30萬以上純電市場獲得了40%以上的市場份額,但綜合表現離預期目標仍有差距。要想贏得參與決賽的資格,必須進一步提高執行效率,并確保關鍵業務有足夠的資源投入。
過去兩個月,公司進行了三十多場兩年經營計劃的分析討論會,以確定每個業務末來兩年的日標、關鍵成功要素與優先事項、行動計劃、需要的資源,識別組織優化、降本提效的機會。
過去兩周,公司根據以下原則確定了業務的優先級,并制定了組織與業務優化的具體計劃:
確保核心關鍵技術的長期投入,保持技術與產品的領先優勢;
確保銷售與服務能力能夠應對激烈的市場競爭;
確保3個品牌9款核心產品的如期上市;
組織提效,合井重復建設的部門與崗位,變革低效的內部工作流程與分工,取消低效崗位;
資源提效,推遲和削減了年內不能提升公司財務表現的項目投入。
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