快科技6月15日消息,4天工作制到底好不好,對于打工人來說是好的,對于企業(yè)來說也不差。
現(xiàn)在,一份由馬德里卡洛斯三世大學(xué)(UC3M)送出的研究報告顯示,深入分析西班牙、芬蘭、法國等六國公私部門的工作生活后發(fā)現(xiàn),四天工作制可提高生產(chǎn)力。
報告中指出:四天工作制配合彈性工作安排,包括遠(yuǎn)程辦公、彈性工時和假期置換制度成效顯著,關(guān)鍵在于企業(yè)或機(jī)構(gòu)的切實推行。
“四天工作制正在成為吸引高端人才的重要籌碼。率先實施的企業(yè)能建立更穩(wěn)定的團(tuán)隊,有效降低人才流失率。在這類措施成為行業(yè)標(biāo)配前,先行企業(yè)將獲得顯著競爭優(yōu)勢。”
值得一提的是,該研究項目的分析案例表明,四天工作制等創(chuàng)新措施同樣適用于科技業(yè)外的其他領(lǐng)域,如建筑業(yè)、金屬加工業(yè)和餐飲服務(wù)業(yè)。
所以看到這里,你覺得這個工作制應(yīng)該在國內(nèi)推廣嗎?
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